Uma empresa que privilegia o princípio da hierarquia - CESGRANRIO 2015

Alternativa Correta: B) da Burocracia

A resposta correta é a alternativa B) da Burocracia. A Teoria da Burocracia, desenvolvida por Max Weber, é caracterizada pela ênfase em uma estrutura organizacional hierárquica e rigidamente definida, com regras e procedimentos padronizados. Nessa abordagem, a organização adota uma hierarquia clara de autoridade, onde cada nível tem responsabilidades e funções bem delimitadas. O foco está na eficiência, na imparcialidade e na previsibilidade, além de buscar a formalização de todos os processos organizacionais.

Empresas que privilegiam o princípio da hierarquia e adotam uma estrutura vertical, como descrito na questão, seguem os preceitos dessa teoria, onde a autoridade é distribuída de forma hierárquica e as relações de poder e responsabilidade são bem definidas. A divisão do trabalho é clara e formalizada, e a burocracia assegura que os processos ocorram de maneira impessoal e organizada, garantindo que todos sigam as regras estabelecidas.

Diferente de outras teorias, como a Teoria Comportamental ou as Relações Humanas, que priorizam o aspecto humano e as interações sociais dentro da organização, a Teoria da Burocracia coloca a eficiência e a estrutura organizacional como elementos centrais. Portanto, ao afirmar que a empresa possui uma estrutura hierárquica e verticalizada, a alternativa B está correta, já que é a teoria que melhor descreve essas características organizacionais.

Banca Examinadora: CESGRANRIO

Ano da Prova: 2015

Assuntos: Organizações, Sistemas e Métodos

Vídeo Sugerido: YouTube